27 de agosto de 2020 10:25 AM
Imprimir

Tras ocho horas de reunión. Qué acordaron el gremio lechero y las industrias

CompartiremailFacebookTwitterLuego de más de ocho horas de reunión, sobre las 23.30 de anoche el gremio Atilra y las industrias lácteas llegaron a un acuerdo salarial que evita la posibilidad de nuevas medidas de fuerza en el sector. El acuerdo contempla los siguientes puntos: Otorgar un incremento salarial a partir del 1ro. de julio de 2020, […]

Luego de más de ocho horas de reunión, sobre las 23.30 de anoche el gremio Atilra y las industrias lácteas llegaron a un acuerdo salarial que evita la posibilidad de nuevas medidas de fuerza en el sector.

El acuerdo contempla los siguientes puntos:

  • Otorgar un incremento salarial a partir del 1ro. de julio de 2020, del 13,6 %, calculado sobre los básicos y el adicional remunerativo vigentes en el mes de abril de 2020.
  • Para los meses de agosto y setiembre, el pago de una suma por única vez, de carácter alimentario no remunerativo de un importe equivalente al 4%, calculado sobre el básico y el adicional remunerativo del mes de julio pasado.
  • Para los meses de octubre y noviembre, el pago de una suma por única vez, de carácter alimentario no remunerativo de un importe equivalente al 8%.
  • Para diciembre de 2020, el pago de una suma por única vez, de carácter alimentario no remunerativo de un importe equivalente al 12%.
  • Aplicar a partir del 1 de enero de 2021 un incremento de modo remunerativo a los básico y adicional remunerativo del 12% sobre los valores vigentes al mes de julio de 2020.
  • Otorgar un pago adicional por única vez no remunerativo, para cada trabajador de la actividad sujeto a la CCT 2/88 de una suma de $12.000 la que deberá ser abonada de la siguiente forma $3000 conjuntamente con los salarios del mes de agosto, $3000 con los salarios del mes de setiembre, $3000 con los salarios del mes de octubre y $3000 con los salarios del mes de noviembre.
  • “Con destino a colaborar con las actividades que Atilra brinda sobre servicios de salud, educación, cultura y acciones solidarias, las empresas abonan por cada trabajador dependiente, sujeto a la CCT 2/88, la cantidad de pesos $12.000, los que se pagarán en 6 cuotas de $2000 cada una en los meses de noviembre y diciembre de 2020 y enero, febrero, marzo y abril de 2021”.
Fuente: La Nacion

Publicidad